◎メンバーの個性,チームの多様性を尊重しながら,上手にリクエストする「問いかけ」の技法を学びます。
◎指示のし方,質問のし方,注意のし方をいつもと少し変えるだけで,メンバーは「結果を出す人材」に成長します。
◎メンバーやチームの潜在能力を引き出し,成果に結びつける実用的なスキルを多数紹介します。
◎相手が心を開き,信頼を寄せてくるような,魅力的な話し方や聞き方のコツがわかります。
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