◎“すぐやる”ことの意義を自身の仕事に引き寄せて理解しながら,その実践スキルを修得します。
◎仕事の先送りがもたらすロスをなくし,すぐやることのメリットを最大化できます。
◎すぐやる心がまえだけでなく,具体的な手法(秘訣・コツ・ポイント)を学ぶことで,実際にすぐやれるようになり,顕著な成果につながります。
◎すぐやる姿勢と行動の波及効果が,周囲にも好影響をもたらし,残業を大幅に削減する職場づくりが実現できます。
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