1．みんなが笑顔になれるイベントのアイデアとすすめ方

・いま職場で起こっている“ギスギス感”の原因
・組織の健康診断をしてみよう
・「世代間ギャップ」をどう解消するか
・「自分さえよければいい」という考えはないか
・コミュニケーションは「挨拶」からはじまる
・自分から「自己開示」しよう
・相互理解をすすめて，チームで協力し合う体質をつくる
・コミュニケーションが組織をどのように動かしていくのか
・職場でのイベントの幹事は，当番制を導入する
・席次を工夫して，人と人をつなぐ
・「周年イベント」を成功させるコツ
・「ちょっとしたパーティー」を職場で行う
・企業のトップと現場の社員が「交流する場」をつくる
・「スポーツ」をとおして，お互いの距離を縮める
・「社員旅行」で，“非日常”を共有する
・「表彰式」で，頑張った人を称える
※ カリキュラム・講座内容などは改訂や変更になる場合があります。